2017国家公务员面试情景模拟高分小妙招：如何拉近

情景模拟类题目是指在特定的情境中，为解决特定的问题、达到既定目标而根据题目给出信息，模拟专门针对一个人或者多个人进行语言表达的题目。就江西省的面试趋势及命题规律不难得出，在言语表达能力测查中，模拟对话已经成为了省考、各事业单位的高频选择。考生答题时需要呈现出说话的情景，带给考官一种身临情境的感觉，才能引起考官的注意力，激发听众的兴趣，从而拿到高分。这就要求我们回答问题时体现出强烈的交流感和画面感，往往拉近与模拟对象的距离是画面感呈现的关键。下面中公教育专家给大家呈现几种拉近距离的方式：
(1)换位思考
在正式沟通之前，能够站在对方的角度为对方考虑问题，我们就能够真切的了解对方的感受，从而为解决问题奠定感情基础。
例如：开学迎新日，家长把孩子送到学校后，发现学校教室刚刚经过翻新装修，家长担心室内污染物超标，空气质量不合格，影响孩子身体健康，不让孩子入校，聚集在学校门口。如果你是学校负责人，你会怎么办?请将考官作为家长，现场模拟。
中公分析：如果我们能够站在家长的角度想问题，考虑到家长对孩子肯定十分疼爱，就能明白家长的担心是合情合理的。所以我们在开篇就可以这样说：“各位家长们，你们好，我是学校的负责人。大家先静一静，听我说两句。大家此时此刻的心情我特别能够理解，孩子是父母的掌上珠，心头肉，是我们的心肝宝贝儿，哪个父母想让孩子收到一丁点儿的伤害呢?”这样一来，在情感上就引起了共鸣，家长就能够耐心的听我们接下来的解释了。
(2)感同身受
对方的人生经历我们也曾经经历过，所以特别能够体会到对方的酸甜苦辣。
例如：你在校园散步时，发现一位女生要投湖自杀，你了解到这位女生投湖的原因是失恋，你怎么劝说她，请现场模拟。
中公分析：当我们遇到这样的题目时，就可以从感同身受这个角度切入，引起对方的注意力，距离感。“同学，其实我现在特别能够体会，因为我跟你一样，曾经也失恋过，当时感觉自己为对方付出了那么多，后却不能在一起，甚至被对方无情的抛弃，心情跌到了低谷。但是现在回想起来，当时的自己真是太傻了，为了一个不值得的人去糟践自己，不仅伤害了自己，也伤害了家长，太得不偿失了。”借此来达到下一步劝说的目的。
(3)先扬后抑
就是陈述问题之前先去赞美对方。
楚雄中公教育